第020章:发展基调

“让我们停下生产,这是有什么事发生吗?”

“你是原始人吗?难道还不知道工厂要被交易?”

“额,工厂被交易了?”

“没错。你这家伙,有够迟钝的。没看到前几天经常有陌生人查资料吗?那就是在审查我们公司有没有问题,没有问题就可以达成交易。”

年龄大概三十出头的男青年,有点无语的看了眼坐在自己旁边的楞小伙。这么大的事情,竟然今天才知道,公司里混的有够失败。

“哦,那些人不是国家审计的,而是想要买工厂啊。”

对于工厂被卖一事,他根本就无所谓,这也算是性格单纯之人的最大好处。不会瞎操心,也不会自己吓自己。

“当然,审计哪有时间审查我们这种小公司。”

日本的抓大放小虽然没有中国那么明显,但同样有这样的趋势。小一点的公司,顶多是附近町室比较关注。

男工这边对新社长议论纷纷,女职工那边同样十分喧嚣。

“应该是在我们工厂转悠那位大帅哥吧。”

“没错,新老板好帅,看着就养眼。”

“纱佳你这么漂亮,我看很有机会哦。”

富冈纱佳心里颇为意动,但脑子里对这件事根本不抱希望。她用充满羡慕的语气说:“哪有,我听说人家可是早稻田大学的。”

日本同样有着非常强的名校意识,很多好一点的工作,你不是知名大学,企业根本就不会选择你。

就算是泡沫时代独有的抢人才大战,也主要针对的是名牌大学学生。普通学生是有那么些好处,但也就凑合,根本不多。

比如泉水姐姐,面试第一地产的时候,人家就只给2W日元意思一下。至于更多的礼金,那是普通学子根本无法触及的领域。

就在众人议论纷纷之际,竹下雅人和松本祐作一起登上大礼堂的主舞台。然后随着铃木副社长的一声“安静”,整个礼堂很快鸦雀无声。

“咳咳,大家也知道,我对于工厂的经营毫无兴趣,并且我也不擅长旅行箱包的生产销售。所以我早早就下定决心,要找个合适的继承人。”

“竹下先生就是我找到的合适人选。他不仅是早稻田大学的高材生,还获得了兴业银行的鼎力支持。”

“相信在竹下先生的努力下,公司绝对能更上一层楼。”

“那么接下来,有请竹下先生向大家传达新的指示。”

舞台中央的松本祐作,浑身都有些不太自在。他快速说完几句场面话后,便向拿着烫手山芋一般,将话筒递给竹下雅人。

“松本制造的各位员工,大家早上好。”

“我叫竹下雅人,早稻田大学大三学生。能做的事我就去做。能力达不到的事情,我就不做。但是,今后公司所有责任,我一人承担。”

田中角荣的就职台词非常好用,立马就为竹下雅人赢得了无数的掌声。

谁不希望自己的上司不管事,但又能抗责任呢?

不过这些台词也只能煽动一些底层小兵,真正的高层领导只当他在说场面话。所以针对这些人,竹下雅人在散会后直接在领导会议上上主角。

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